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2022年淮南市高新區(qū)三和鎮(zhèn)公開(kāi)招考村級(jí)后備干部方案

2022-11-23 20:23:44閱讀()淮南高新區(qū)管委會(huì)
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為進(jìn)一步優(yōu)化村干部隊(duì)伍建設(shè),鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果與鄉(xiāng)村振興有效銜接,經(jīng)研究,決定面向全區(qū)范圍公開(kāi)招考一批村級(jí)后備干部?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招考計(jì)劃

根據(jù)村干部配備情況,計(jì)劃招考6名村級(jí)后備干部。

二、招考條件

(一)符合以下條件的可以報(bào)名:

1.招考范圍:戶籍為淮南市高新區(qū)或在淮南市高新區(qū)居住(需提供有效居住證明);

2.政治立場(chǎng)堅(jiān)定,遵紀(jì)守法,“四個(gè)意識(shí)”強(qiáng),能堅(jiān)決

做到“兩個(gè)維護(hù)”;

3.年齡在18周歲以上,35周歲以下(1986年10月17日至2004年10月17日),身體健康,具備正常履職能力,其中,退役軍人、高新區(qū)選聘扶貧專干年齡可放寬至37歲以下(1984年10月17日至2004年10月17日);

4.具有全日制教育大專以上學(xué)歷,其中,退役軍人、高新區(qū)選聘扶貧專干學(xué)歷放寬至高中(中專)學(xué)歷;

5.能夠安心在村開(kāi)展工作,有志服務(wù)“三農(nóng)”,樂(lè)于奉獻(xiàn),吃苦耐勞,辦事公道,事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng),自愿扎實(shí)為群眾服務(wù);

6.具有一定的組織溝通協(xié)調(diào)能力,有一定文字功底,能

熟練操作計(jì)算機(jī);

7.在報(bào)考崗位招考的前提下,服從三和鎮(zhèn)統(tǒng)一調(diào)配。

(二)有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

1.曾受到刑事處罰或被勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;

2.存在涉黑涉惡情形的人員;

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受立案調(diào)查的人員;

4.受黨紀(jì)、政務(wù)處罰且在影響期內(nèi)的人員;

5.道德素質(zhì)不高、群眾普遍反映不好的、被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

6.參加邪教組織、參與“黃賭毒”和非法宗教活動(dòng)、帶頭搞封建迷信活動(dòng)的;

7.長(zhǎng)期外出,不能全脫產(chǎn)參與村級(jí)工作,難以履行工作職責(zé)的;

8.存在中央及省、市、區(qū)有關(guān)規(guī)定不能或不宜作為村干部情形的;

9.煽動(dòng)、組織群眾非正常上訪、鬧事、擾亂公共秩序,造成群體性事件的;

10. 法律規(guī)定不得參加報(bào)考的其他情形人員。

三、招考方法和程序

按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、筆試、體檢、考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

招考公告通過(guò)淮南高新區(qū)管委會(huì)門戶網(wǎng)站、淮南國(guó)家高新區(qū)微信公眾號(hào)向社會(huì)統(tǒng)一發(fā)布。

(二)報(bào)名和資格審查

報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)間:2022年11月24日至11月30日(工作日上午8:00-12:00,下午2:30-5:30),逾期不再受理。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn):高新區(qū)三和鎮(zhèn)(泰寧大街與淝水大道交口西南)黨建辦(5樓508室)。報(bào)名和資格審核工作由三和鎮(zhèn)黨建辦負(fù)責(zé)。

報(bào)名時(shí)需提供如下材料:戶口本或有效居住證明、學(xué)歷證書(shū)、個(gè)人有效居民身份證原件及復(fù)印件、近期免冠二寸照片3張。退役軍人、區(qū)扶貧專干需提供相關(guān)證明原件及復(fù)印件。同時(shí)填寫(xiě)《2022年高新區(qū)村級(jí)后備干部招考報(bào)名資格審查表》(一式三份)和《個(gè)人健康信息承諾書(shū)》。報(bào)名時(shí)同時(shí)進(jìn)行資格審查,凡弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí)即取消考試、聘用資格,并由有關(guān)主管部門按規(guī)定納入個(gè)人信用記錄。

經(jīng)資格審核后,確認(rèn)通過(guò)人數(shù)與崗位選聘計(jì)劃數(shù)的比例不低于1.5:1。若達(dá)不到規(guī)定比例要求,經(jīng)招考單位研究同意后開(kāi)考。

(三)筆試

筆試工作由高新區(qū)組織實(shí)施。筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》,筆試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

(四)體檢

依據(jù)筆試成績(jī),從高分到低分,按照招考崗位計(jì)劃1:1的比例進(jìn)入體檢環(huán)節(jié),如遇考生筆試成績(jī)相同的,一并進(jìn)入

體檢。本次體檢由三和鎮(zhèn)集中安排,體檢地點(diǎn)、時(shí)間另行通

知,體檢費(fèi)用自理。體檢不合格者,按照筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)不超過(guò)一次。

(五)考察

體檢合格考生進(jìn)入考察環(huán)節(jié)??疾旃ぷ饔扇玩?zhèn)負(fù)責(zé)實(shí)施。根據(jù)崗位要求,全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面的情況??疾鞎r(shí)應(yīng)聽(tīng)取紀(jì)檢、公安、信訪等部門意見(jiàn)。

因考察不合格而出現(xiàn)的崗位缺額,按照筆試成績(jī)從高分到低分等額遞補(bǔ),同崗位遞補(bǔ)不超過(guò)一次。

(六)公示

考察合格人員確定為擬聘用人員,具體名單在高新區(qū)管委會(huì)門戶網(wǎng)站、淮南國(guó)家高新區(qū)微信公眾號(hào)公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響招考的,按規(guī)定程序由三和鎮(zhèn)辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

四、管理使用

(一)做好崗位安排。招考人員接照分?jǐn)?shù)從高到低順序選擇任職村,招錄人員由三和鎮(zhèn)統(tǒng)一管理,簽訂聘用協(xié)議、聘期3年(原則上一年一簽)。和村干部有近親屬關(guān)系的,在選擇任職村時(shí)要實(shí)行回避。三和鎮(zhèn)對(duì)其進(jìn)行考核,不勝任工作的,經(jīng)三和鎮(zhèn)黨委研究報(bào)高新區(qū)黨政辦公室備案審查后,依招考協(xié)議規(guī)定予以解聘。

(二)落實(shí)報(bào)酬待遇。村級(jí)后備干部聘用期間,由高新區(qū)財(cái)政參照村“兩委”成員副職標(biāo)準(zhǔn)確定報(bào)酬,并隨之調(diào)整。目前高新區(qū)村“兩委”成員副職基本工資為2700 元/月,績(jī)效報(bào)酬根據(jù)年度考核結(jié)果按年一次性發(fā)放。

(三)強(qiáng)化備用結(jié)合。三和鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持優(yōu)先從符合條件的后備干部中選拔村干部的原則,按照法定程序推薦村級(jí)后備干部作為村“兩委”候選人參加選舉。在不超職數(shù)的情況下,根據(jù)工作需要,對(duì)表現(xiàn)突出的村級(jí)黨員后備干部,屆中可通過(guò)程序任命為村黨組織負(fù)責(zé)人。

五、其他事項(xiàng)

淮南高新區(qū)門戶網(wǎng)站、淮南國(guó)家高新區(qū)微信公眾號(hào)是本次村級(jí)后備干部公開(kāi)招聘相關(guān)公告的官方發(fā)布渠道。本次村級(jí)后備干部公開(kāi)招聘報(bào)名、筆試、資格審查、考察不收取費(fèi)用,不指定輔導(dǎo)資料,不舉辦也不委托舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。本公告由高新區(qū)三和鎮(zhèn)黨建辦負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話:0554-6941871。

附件:

1.2022年高新區(qū)招考村級(jí)后備干部崗位一覽表

2.2022年高新區(qū)村級(jí)后備干部招考報(bào)名資格審查表

3.個(gè)人健康信息承諾書(shū)

附件1:2022年高新區(qū)三和鎮(zhèn)招考村級(jí)后備干部崗位表.docx

附件2:2022年高新區(qū)三和鎮(zhèn)村級(jí)后備干部招考報(bào)名資格審查表.docx

附件3:個(gè)人健康信息承諾書(shū).docx


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