為深入貫徹落實省委、省政府決策部署，加快推進全省藥品監(jiān)管技術支撐分支機構建設，高效服務地方醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展，江蘇省藥品監(jiān)督管理局審評核查南京分中心于2023年1月以“南京江寧高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)醫(yī)藥健康產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新服務中心”為載體授牌成立，為公益一類全額撥款事業(yè)單位，主要職責為受省藥監(jiān)局委托，承擔藥品、醫(yī)療器械、化妝品的審評核查以及便民服務事項。

根據(jù)工作需要，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，江蘇省藥品監(jiān)督管理局審評核查南京分中心面向社會公開招聘編外聘用人員，現(xiàn)將公開招聘有關事項公告如下：

一、招聘崗位

本次招聘相關信息在江寧人才集團微信公眾號發(fā)布。公開招聘工作由南京江寧人才集團(以下簡稱人才集團)具體組織實施，具體招聘單位、招聘崗位、數(shù)量、資格條件等詳見《江蘇省藥品監(jiān)督管理局審評核查南京分中心2025年公開招聘編外聘用人員崗位信息表》(以下簡稱《崗位信息表》)。

二、資格條件

(一)應聘人員應具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨的領導和社會主義制度;

3.具備良好的品行;

4.適應崗位要求的身體條件;

5.年齡在30周歲以下(1994年6月6日及以后出生)。對年齡有特殊要求的，以《崗位信息表》中注明的條件為準，年齡計算方法不變;

6.具備報考崗位要求的其他條件(詳見《崗位信息表》)。

(二)有下列情形之一的，不得應聘：

1.現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2025屆畢業(yè)生;

2.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

3.應聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系、近姻親及其他須回避的親屬關系的，不得應聘具有直接上下級領導關系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求明確回避的崗位;

4.根據(jù)2020年3月13日頒布施行的《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》招聘，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位，且在2025年12月16日前未滿3年服務期的在編(在冊)人員;

5.2025年12月16日前，未滿5年服務期的新錄用公務員;

6.其他有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員，以及國家和江蘇省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位或有關崗位的人員。

(三)有關要求

1.招聘條件中的“2025年普通高校畢業(yè)生”，指在2025年畢業(yè)并已取得學歷(學位)證書，且報名時無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的2025年普通高校畢業(yè)生，取得學歷(學位)證書的日期可放寬至2025年12月31日;國(境)外同期畢業(yè)人員，取得學歷(學位)證書的日期可適當放寬，但須在2025年12月31日前完成教育部留學服務中心學歷認證。

2023年和2024年普通高校畢業(yè)生，以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學歷認證的人員，如報名時無工作單位，可應聘面向2025年畢業(yè)生崗位。聘用后有關事項按國家規(guī)定辦理。

“三支一扶”計劃、“農(nóng)村教師特崗計劃”“西部計劃”“鄉(xiāng)村振興計劃”(含原“蘇北計劃”)等基層服務項目的志愿者，如參加服務項目前無工作經(jīng)歷，服務期滿且考核合格后2年內(nèi)的，可應聘面向2025年普通高校畢業(yè)生崗位。

以普通高校應屆畢業(yè)生應征入伍服義務兵的人員，退役后1年內(nèi)的，可應聘面向2025年普通高校畢業(yè)生崗位。

2.有工作經(jīng)歷要求的，工作經(jīng)歷計算的截止日期為2025年6月30日。

3.資格條件中“專業(yè)”的設置參考目錄為《江蘇省2025年度考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》，另包括部分未列入專業(yè)參考目錄但確有高等學校開設且有事業(yè)單位需要的專業(yè)。

4.取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和江蘇省的有關規(guī)定執(zhí)行。

三、招聘程序

(一)報名程序及要求

1.網(wǎng)上報名

本次招聘實行網(wǎng)上報名。報名、材料上傳和資格初審，通過網(wǎng)絡同步進行。

報名網(wǎng)址：https://www.jnrcjt.com.cn/talent

(打開網(wǎng)址下拉至“人才集團考試報名系統(tǒng)”端口進入，或直接登錄https://jnrc.casdc.com:8989/jnksbm)。

報名、照片上傳，以及修改和補充信息時間：2025年6月6日9：00—2025年6月16日15：00。

2.資格初審

人才集團將按照本公告并參照國家和江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員相關規(guī)定，根據(jù)所設置的招聘崗位條件，對網(wǎng)上報名的應聘人員進行報考資格初審。

資格初審時間：2025年6月6日—2025年6月13日期間工作日的9:00-12:00，14:00-18:00;6月16日9:00-12:00，14:00-16:00。

3.應聘人員對資格初審異議的陳述申辯時間：2025年6月6日—2025年6月16日期間工作日的9:00-12:00，14:00-17:00。

4.資格初審單位對資格初審異議的處理時間：2025年6月6日—2025年6月16日期間工作日的9:00-12:00，14:00-18:00。

5.信息查詢

應聘人員網(wǎng)上提交報名信息后可到報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。如對初審意見有異議，請在規(guī)定時間內(nèi)向人才集團陳述申辯，聯(lián)系方式詳見本公告“招聘工作咨詢電話”。

已經(jīng)通過資格初審的，不得改報其他崗位。在報名時間結束前，資格初審未通過者，可改報符合資格條件的其他崗位。

6.繳費確認

通過資格初審的應聘人員，在報名網(wǎng)站進行網(wǎng)上繳費確認(100元/人)(蘇價費函〔2007〕146號)。

繳費確認時間：2025年6月16日18：00-2025年6月18日18：00，繳費相關問題聯(lián)系人才集團(025-87176179)。通過資格初審并且完成繳費確認的人員，即視為報名成功。未按時在網(wǎng)上確認報名資格、上傳材料、繳納報名費的視為報名無效，逾期不再提供報名服務。

7.核減(取消)計劃

各崗位筆試開考比例原則上為1:3，對急需用人、又確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)南京市江寧區(qū)人力資源和社會保障局同意，可適當降低開考比例。報名人數(shù)未達開考比例將相應核減或取消招聘計劃。

報名結束后，報考被取消崗位且已成功繳費的應聘人員，可于2025年6月23日10：00-12：00聯(lián)系人才集團(025-87176179)，補報符合條件的其他崗位。未能成功補報名的應聘人員，報名費將通過網(wǎng)上銀行退還。

8.準考證打印

筆試通知在江寧人才集團微信公眾號發(fā)布。筆試時間、地點以準考證為準。通過資格初審且網(wǎng)上繳費成功者須于筆試前根據(jù)筆試通知相關要求登錄報名網(wǎng)站，下載打印準考證。

9.應聘人員有關要求

(1)須仔細閱讀公告及相關要求，按招聘崗位要求和網(wǎng)上提示，如實填報個人信息，報名表中所填專業(yè)應與畢業(yè)證書中專業(yè)一致，提交的報考申請材料應當真實、準確、完整、有效，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消報名、考試等資格。

(2)報名上傳材料：

① 本人有效居民身份證;

② 學歷、學位證書，在國(境)外取得學歷學位的人員須同時出具教育部中國留學服務中心的學歷學位認證證明，尚未取得畢業(yè)證書的國(境)內(nèi)2025年普通高校畢業(yè)生須提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》;

③ 報考崗位要求具有工作經(jīng)歷的，須提供以下有效證明材料：勞動合同(若合同中無法體現(xiàn)相關崗位工作經(jīng)驗的，則需補充提供用工單位出具的崗位工作證明)、人社部門出具的社保繳費憑證;

④ 本人近期免冠證件照;

⑤ 報考崗位要求的其他有效證明材料。

將以上材料以掃描件的形式上傳至報名網(wǎng)站相應位置。

(3)報名僅限選擇一個招聘單位中的一個崗位，資格初審通過后，報名信息不可更改。報名時須使用本人在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。

(二)考試方式和實施辦法

考試采取筆試和面試相結合的方式。各項考試及總成績均采用百分制計算，均保留兩位小數(shù)，具體考試方式和成績計算方法詳見《崗位信息表》。

筆試、面試在南京市江寧區(qū)人力資源和社會保障局的監(jiān)督指導下，由人才集團根據(jù)全區(qū)機關事業(yè)單位編外人員公開招聘有關規(guī)定，按照經(jīng)南京市江寧區(qū)人力資源和社會保障局備案后的考試方案組織實施。

1.筆試

本次招聘筆試不指定考試教材、大綱和輔導用書，筆試主要考察公共基礎知識與專業(yè)知識。筆試具體時間、地點及相關要求在江寧人才集團微信公眾號另行通知，請報名成功的應聘人員及時關注，并按通知明確的時間登錄報名網(wǎng)站打印準考證，逾期者責任自負。

應聘人員應攜帶準考證和本人有效居民身份證，按照規(guī)定的時間到考點參加筆試。未按準考證指定考試時間、地點參加筆試的，視為自動放棄。

筆試成績將在筆試結束后10個工作日內(nèi)在江寧人才集團微信公眾號及報名網(wǎng)站公布，應聘人員可登錄查詢。

2.資格復審

筆試合格線為卷面成績的50%。在筆試合格者中，按照崗位實際招聘人數(shù)的相應比例(同開考比例)從高分到低分確定參加面試人選。面試前，人才集團負責對取得面試資格的應聘人員進行報考資格復審。

參加資格復審的人員名單和相關要求，將在江寧人才集團微信公眾號公布。進入資格復審的應聘人員，以及其他排名較前的應聘人員，請在成績公布后保持聯(lián)系方式暢通，以便人才集團通知資格復審或遞補，聯(lián)系不到者或未按規(guī)定時間參加資格復審者視為自動放棄。資格復審應由考生本人參加，如因特殊情況本人無法到場，需要委托其他人提交資格復審材料的，請受托人攜帶本人有效二代身份證原件、考生有效二代身份證原件、考生筆試準考證及委托書至現(xiàn)場參加資格復審。考生須根據(jù)單位要求提供本人有效居民身份證、相應的學歷及學位證書、執(zhí)業(yè)資格證書、職稱證書、工作經(jīng)歷證明等;在國(境)外取得學歷學位的人員須同時出具教育部中國留學服務中心的學歷學位認證證明;尚未取得畢業(yè)證書的國(境)內(nèi)2025年普通高校畢業(yè)生，還須提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)。上述證件及相關材料均需交驗原件并提供復印件。

復審合格者進入面試。復審不合格的，取消面試資格，并在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人選。如對資格復審有異議，可在收到復審結果的通知后3個工作日內(nèi)向人才集團陳述申辯。通過資格復審進入面試的人員名單和相關要求將在江寧人才集團微信公眾號公布。

3.面試

應聘人員應攜帶面試通知書和本人有效居民身份證，按照規(guī)定的時間到考點參加面試。未按面試通知規(guī)定的時間、地點參加面試的，視為自動放棄。

面試沒有形成競爭的崗位，面試合格分數(shù)線為該項考試總分數(shù)的60%;已經(jīng)形成競爭的崗位，面試合格分數(shù)線為該項考試總分數(shù)的50%。面試成績當場通知考生。

(三)體檢、考察

考試結束后，由人才集團在面試合格人員中，根據(jù)總成績按崗位招聘人數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定參加體檢考察人員。如總成績相同，按筆試成績從高到低的順序確定參加體檢考察人員。如筆試成績?nèi)韵嗤瞬偶瘓F可對成績相同的人員組織加試。

體檢標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內(nèi)容的通知》執(zhí)行。考察工作參照《江蘇省公務員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行。

應聘人員對體檢結果有疑問的，參照省公務員錄用體檢要求，屬于當場或者當日復查的體檢項目須當場或者當日提出申請，其他項目可以在收到體檢結果通知后2個工作日內(nèi)申請復查一次。體檢組織單位對申請復查人員組織復查，體檢結果以復查結論為準。

(四)公示與聘用

人才集團根據(jù)考試、體檢和考察結果，研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單經(jīng)南京市江寧區(qū)人力資源和社會保障局審核后在江寧人才集團微信公眾號公示7個工作日，公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

擬聘用人員名單公示后，應聘人員如無正當理由放棄聘用資格的，人才集團可以在名單公示結束后的1年內(nèi)取消其再次應聘江蘇省藥品監(jiān)督管理局審評核查南京分中心公開招聘編外聘用人員的資格。

對公示無異議的擬聘用人員，由人才集團將擬聘用人員名單及相關材料，報區(qū)人社局審核備案后，報區(qū)委編辦對照已下達的員額使用計劃備案入庫。依據(jù)備案結果，由南京江寧高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)醫(yī)藥健康產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新服務中心與其簽訂勞動合同，并約定試用期。各級財政安排人員經(jīng)費保障，區(qū)社保中心受理社會保險參保登記和繳納業(yè)務。試用期滿考核合格，予以定崗定級;考核不合格者，取消聘用資格，解除勞動合同。

擬聘用人員應在江蘇省藥品監(jiān)督管理局審評核查南京分中心規(guī)定時間內(nèi)辦理報到和有關手續(xù)，因擬聘用人員個人原因逾期未辦理相關手續(xù)的，取消其聘用資格。

因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因導致擬聘崗位空缺的，如需遞補，可由人才集團報南京市江寧區(qū)人力資源和社會保障局備案后，在該崗位面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補，勞動合同簽訂后不再遞補。

四、工作紀律

應聘人員在報名、考試、體檢、考察過程中或聘用后查實存在違紀違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)，視具體情形和情節(jié)輕重，分別給予取消報考資格、取消考試成績、不予聘用、記入誠信檔案庫等處理，構成犯罪的依法追究刑事責任。

招聘單位和招聘工作人員有違紀違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)進行處理。招聘單位負責人員和公開招聘工作人員與應聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系、近姻親及其他須回避的親屬關系的，或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的，應當實行回避。

五、招聘咨詢、監(jiān)督

1.咨詢電話：

025-87176179(南京江寧人才集團)

(工作日上午9:00-12:00，下午14:00-18:00)

2.監(jiān)督電話：

025-52168726(南京市江寧區(qū)人力資源和社會保障局)

(工作日上午9:00-12:00，下午14:00-18:00)

報考期間請各位考生密切關注江寧人才集團微信公眾號公布的相關信息。

本公告由南京江寧人才集團負責解釋。

南京江寧人才集團

2025年6月5日

附件：江蘇省藥品監(jiān)督管理局審評核查南京分中心2025年公開招聘編外聘用人員崗位信息表