根據公安勤務工作需要，湛江市公安局坡頭分局決定面向社會公開招聘27名警務輔助人員?，F將有關事項公告如下：

一、招聘原則

堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，按照德才兼備、以德為先的標準，采取考試與考察相結合的方法，擇優考錄。

二、招聘職位、對象和條件

(一)招聘職位

本次招聘二類編外人員27名。崗位：警務輔助人員(工作崗位以派出所為主)，具體分配詳見附件1：湛江市公安局坡頭分局2022年第二批公開招聘編外工作人員崗位表。

(二)招聘對象

招聘對象為具有國家承認學歷的高中(含中專)以上學歷，不限專業，應聘者須于本公告發布之日前取得相應學歷證書。應聘者不限戶籍。

(三)招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護憲法、遵守國家法律法規、品德端正;

2.應聘者年齡一般為18至35周歲(即1987年7月至2004年7月出生);

3. 身體健康，具有正常履行職責的身體條件和符合職位要求的工作能力。

(1)身高：男性168cm及以上。

(2)體重：男性不低于50kg。

(3)視力：裸眼視力須4.8(含)以上，無色盲、色弱。

(4)聽說基本能力：單側耳語聽力不低于5米，無口吃，會講普通話。

(5)體表無紋身，符合隊伍管理要求。

(四)具有下列情形之一的，不得應聘：

1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

2.編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論路線和路線方針政策、違反國家法律法規信息的;

3.因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;

4.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

5.被開除公職、開除軍籍或因違紀違規被辭退解聘的;

6.被吊銷律師、公務員執業證書的;

7.曾因違反公安機關管理規定被解除勞動合同的;

8.從事警務輔助工作合同期未滿擅自離職的;

9.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

10.有精神病史的;

11.其他不適宜從事警務輔助工作的情形。

三、招聘程序

本次招聘通過公開報名、資格審查、筆試、體測、面試、體檢、考察、公示、錄用等聘用流程組織實施。

四、報名與資格審查

(一)報名時間

2022年7月15日至7月28日。

(二)報名方式

1.報名方式：本次報名采取郵寄或電子郵件方式。郵箱：837866184@qq.com或郵寄到：廣東省湛江市坡頭區燈塔路128號坡頭公安分局政工室(以寄出郵戳日期為準)。

2.報名資料：

(1)《湛江市公安局坡頭分局公開招聘編外人員報名登記表》(一式兩份，內含近期一寸免冠藍底彩照);

(2)本人身份證原件(掃描件);

(3)戶口簿原件(掃描件);

(4)學歷學位證書原件(掃描件);

(5)戶口所在地派出所開具的無違法犯罪證明;

(6)中國人民銀行征信中心出具的征信報告(掃描件)。

資格審查時，我局將對前述要求提交的材料進行核實，如發現造假的，取消報考資格。如在聘用后發現前述材料造假的，聘用單位有權終止聘用關系，并且除支付工作期間的工資外，無須按《中華人民共和國勞動合同法》支付其他費用。

五、考試

本次招聘警務輔助人員實行競爭性選拔考試，采取筆試、體能測試和面試相結合的方式進行。

(一)筆試

筆試采取閉卷考試方式進行，滿分為100分。

1.科目：《公共基礎知識》;

2.時間、地點：另行通知。

筆試為純客觀題型，主要應聘者考察綜合素質能力，不指定考試用書。應聘者憑有效身份證按規定時間到指定地點參加筆試。筆試考試30分鐘后未到的視為放棄考試。考試作弊，直接取消報考資格。

應聘者可于筆試后5個工作日登錄坡頭區人民政府網站(www.ptq.gov.cn)查詢筆試成績。

(二)體能測試

1.測試人數：應聘者按照不多于1:3的比例確定體能測試對象;

2.測試時間、地點、入圍人員名單及相關規則在公布筆試成績時一并公布;

3.測試項目：10×4米往返跑和縱跳摸高;

4.合格標準：

(1)10×4米往返跑的合格標準為30歲(含)以下男性為≤13〞1;31歲(含)以上男性為≤13〞4;

(2)縱跳摸高的合格標準為男性≥265厘米。

成績不計入考試總成績，兩項有一項不合格即體能測試成績不合格。不合格者不能參加下一項考試。

(三)面試

1.面試對象：體能測試合格的人員，按筆試成績從高到低1:3比例進入面試，未達到預定比例時，悉數參加。

2.面試時間、地點：另行通知;

3.面試方式：結構化面試。主要考察應聘者思維、溝通、應變等方面能力。

4.面試成績：滿分100分(面試成績按四舍五入保留小數點后2位)，以60分為合格線。面試成績不合格的，不能列為體檢人選。

(四)綜合成績

按照筆試成績占40%、面試成績占60%的比例合成考試總成績，考試總成績按四舍五入保留小數點后2位。

六、體檢和政審

(一)體檢

應聘人員依考試總成績高低排序，按照招聘人數1:1的比例確定體檢人員名單。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》執行，體檢時間和地點另行通知，體檢費用由應聘者承擔。

(二)政審

我局對體檢合格的應聘人員進行政審，主要考察思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質、誠信記錄和家庭成員、社會關系的現實表現情況以及是否需要回避等方面的情況。應聘人員需提供以下書面資料：

1.家庭成員的戶口簿復印件;

2.家庭成員戶口所在地派出所開具的無違法犯罪記錄。

不提供上述材料的，視為放棄政審。放棄政審或政審不合格的，取消聘用資格。

七、公示

體檢合格者確定為擬聘用人選，將在坡頭區人民政府網站(www.ptq.gov.cn)進行公示，同時在招聘單位明顯位置張貼，公示期為7個工作日。公示期間如有任何疑議，可向湛江市公安局坡頭分局反映。

八、錄用

通過上述體檢、政審的應聘者，公示無異議的，確定為擬聘用人選，按有關規定辦理聘用手續，由湛江市公安局坡頭分局與被聘用人員簽訂勞動合同，合同期限為1年，試用期為2個月。

九、補錄

此次考試考核的綜合成績六個月內有效。對出現空缺的職位，可由我局在合格應聘者中進行調劑補錄。

十、工資福利待遇

(一)聘用期間，月薪4200元(含應繳交單位和個人“五險一金”費用)。

(二)統一購買人身意外傷害保險。

(三)統一配發制服和工作證件。

(四)我局建立相應警務輔助人員獎勵機制，對工作表現突出的警務輔助人員，視情況給予一定金額獎金。

十一、其他事項

(一)應聘者報名前需認真閱讀本公告及附件。應聘者須誠信報名、誠信考試，凡隱瞞真實情況或提供虛假情況的，或在應聘期間弄虛作假，違反誠信原則的，一經查實，立即取消報考資格，所簽勞動合同無效，必要時追究相關責任。

(二)從筆試到聘用的任一環節中，因個人原因主動放棄的，在3年內不得應聘湛江市公安局坡頭分局警務輔助人員。

(三)本次招聘不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦考試輔導培訓班，不指定任何考試參考用書和資料等，除支付給醫院的體檢費用外，不收取任何費用。

(四)考試成績、體檢、政審等有關事項將在坡頭區人民政府網站(www.ptq.gov.cn)上公布，應聘者需留意相關網站及時登錄查詢。

十二、本公告由湛江市公安局坡頭分局負責解釋

單位地址：廣東省湛江市坡頭區燈塔路128號坡頭公安分局。

聯系電話：李警官13828289722，龐警官13590053278。

附件：1.湛江市公安局坡頭分局2022年第二批公開招聘編外工作人員崗位表

2.湛江市公安局坡頭分局2022年公開招聘編外人員報名登記表

湛江市公安局坡頭分局

2022年7月12日

湛江市公安局坡頭分局2022年第二批公開招聘編外工作人員崗位表.xlsx

湛江市公安局坡頭分局公開招聘編外人員報名登記表.doc