為進(jìn)一步優(yōu)化醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《中共連城縣委辦公室 連城縣人民政府辦公室印發(fā)<關(guān)于加快人才集聚推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展超越的十一條措施>的通知》(連委辦發(fā)〔2020〕47號(hào))精神，現(xiàn)就2022年度引進(jìn)高層次、高素質(zhì)醫(yī)療衛(wèi)生人才有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、引進(jìn)名額

本次擬引進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生人才10名，均安排在連城縣醫(yī)院。

二、報(bào)名時(shí)間

報(bào)名時(shí)間自公告發(fā)布之日起，至2022年12月31日截止,正常工作日上班時(shí)間。

三、引進(jìn)對(duì)象

1.縣外三級(jí)醫(yī)院具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的緊缺急需崗位專業(yè)人才;

2.國(guó)內(nèi)“雙一流”建設(shè)高校及國(guó)際公認(rèn)的三大世界大學(xué)排名最新同時(shí)排名前500名大學(xué)的全日制本科及以上畢業(yè)生;緊缺急需專業(yè)人才可放寬至福建醫(yī)科大學(xué)(要求第一學(xué)歷)。

四、引進(jìn)條件

(一)基本條件

1.遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的醫(yī)德修養(yǎng)，沒(méi)有醫(yī)德醫(yī)風(fēng)方面的不良記錄，未發(fā)生過(guò)負(fù)有主要責(zé)任的醫(yī)療事故;

2.具有招聘崗位所需專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力;

3.報(bào)名截止前取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書和醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書;

4.報(bào)名截止前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書或職稱證書;

5.本科生年齡不超過(guò)35周歲(即1986年7月13日以后出生);碩士生年齡不超過(guò)40周歲(即1981年7月13日以后出生);博士生或具有副高級(jí)職稱的年齡不超過(guò)45周歲(即1976年7月13日以后出生);具有正高級(jí)職稱的年齡不超過(guò)50周歲(即1971年7月13日以后出生);

6.身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件，體檢符合相關(guān)要求;

7.近五年未在連城區(qū)域工作過(guò)，且從事醫(yī)療衛(wèi)生工作;

8.非與我縣簽訂定向培養(yǎng)協(xié)議的醫(yī)學(xué)生。

(二)專業(yè)要求

具體專業(yè)為臨床醫(yī)學(xué)、麻醉學(xué)、醫(yī)學(xué)影像學(xué)、眼科學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、神經(jīng)病學(xué)、內(nèi)科學(xué)、外科學(xué)、兒科學(xué)、婦產(chǎn)科學(xué)、急診醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)。

五、引進(jìn)程序

(一)報(bào)名

本人填寫《連城縣2022年度醫(yī)療衛(wèi)生人才引進(jìn)報(bào)名表》一式四份(已參加工作的需經(jīng)工作單位及其人事主管部門同意)，紙質(zhì)版報(bào)名表、身份證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷和學(xué)籍證明及相關(guān)證明材料(原件和復(fù)印件)報(bào)送至連城縣衛(wèi)健局三樓人事科教股(地址：連城縣蓮峰鎮(zhèn)石門湖路7號(hào)，聯(lián)系人：江先生，聯(lián)系電話：0597-8922106)，電子版報(bào)名表同時(shí)發(fā)送至郵箱：lcxwjjrsg@163.com。

(二)資格審查

縣衛(wèi)健局對(duì)申報(bào)人提供的材料真實(shí)性進(jìn)行審核，審核合格的報(bào)縣人社局。縣人社局對(duì)縣衛(wèi)健局提交名單進(jìn)行資格審查，經(jīng)資格審查后提交縣委人才辦復(fù)審匯總。

(三)面試

由縣委人才辦、縣衛(wèi)健局、縣人社局、用人單位組織人員對(duì)資格復(fù)審合格人員進(jìn)行面試，擇優(yōu)確定擬引進(jìn)對(duì)象。

(四)考察

用人單位及其主管部門負(fù)責(zé)對(duì)擬引進(jìn)對(duì)象的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況，業(yè)務(wù)能力和業(yè)務(wù)水平，廉潔自律、綜治等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其人事檔案等資料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。

(五)體檢公示

體檢參照《人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用個(gè)人自理。

體檢合格的擬引進(jìn)對(duì)象，經(jīng)縣委組織部研究后報(bào)縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批，并予以為期5個(gè)工作日的社會(huì)公示。

(六)辦理聘用手續(xù)

公示期滿無(wú)異議的，由用人單位與其簽訂不少于5年的服務(wù)期協(xié)議，并辦理事業(yè)單位聘用手續(xù)。

六、政策待遇

(一)工資福利

本次引進(jìn)的人才使用事業(yè)編制，按事業(yè)單位人員聘用制管理，享受用人單位同級(jí)別人員的工資和福利待遇。

(二)生活補(bǔ)助及安家補(bǔ)助

1.引進(jìn)的縣外三級(jí)醫(yī)院具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的緊缺急需崗位專業(yè)人才，按正高級(jí)、副高級(jí)職稱分別給予100萬(wàn)元、80萬(wàn)元安家補(bǔ)助;

2.引進(jìn)的國(guó)內(nèi)“雙一流”建設(shè)高校及國(guó)際公認(rèn)的三大世界大學(xué)排名最新同時(shí)排名前500名大學(xué)的全日制本科及以上畢業(yè)生，引進(jìn)5年內(nèi)，分別給予博士生、碩士生、本科生每人每月5500元、4500元、3500元生活補(bǔ)助，并給予45萬(wàn)元、35萬(wàn)元、25萬(wàn)元安家補(bǔ)助;

3.引進(jìn)的福建醫(yī)科大學(xué)(要求第一學(xué)歷)本科及以上畢業(yè)生，引進(jìn)5年內(nèi)，分別給予博士生、碩士生、本科生每人每月5500元、4500元、2500元生活補(bǔ)助，在連城縣購(gòu)買首套住房的，分別按45萬(wàn)元、35萬(wàn)元、15萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)給予購(gòu)房補(bǔ)助。

(三)住房保障

服務(wù)期滿后，有正常履職能力，并愿意在連城縣繼續(xù)簽訂10年以上協(xié)議，在連城縣購(gòu)買首套住房的，分別給予國(guó)內(nèi)“雙一流”建設(shè)高校及國(guó)際公認(rèn)的三大世界大學(xué)排名最新同時(shí)排前500名大學(xué)的博士生(或正高級(jí)職稱)、碩士生(或副高級(jí)職稱)、本科生最高20萬(wàn)元、12萬(wàn)元、8萬(wàn)元購(gòu)房補(bǔ)助。

(四)子女就學(xué)

國(guó)內(nèi)“雙一流”建設(shè)高校及國(guó)際公認(rèn)的三大世界大學(xué)排名最新同時(shí)排名前500名大學(xué)的博士生(或正高級(jí)職稱)、碩士生(或副高級(jí)職稱)、本科生的子女入讀幼兒園或就讀義務(wù)教育階段學(xué)校的，可按本人意愿自主擇校。

(五)就業(yè)服務(wù)

國(guó)內(nèi)“雙一流”建設(shè)高校及國(guó)際公認(rèn)的三大世界大學(xué)排名最新同時(shí)排名前500名大學(xué)的博士生(或正高級(jí)職稱)、碩士生(或副高級(jí)職稱)的配偶及其成年子女未就業(yè)的，由用人單位會(huì)同人社等有關(guān)部門推薦就業(yè);配偶為機(jī)關(guān)事業(yè)單位編內(nèi)人員的，可調(diào)入相同性質(zhì)空編單位。

七、咨詢聯(lián)系

本公告未盡事宜，可通過(guò)電話垂詢。

聯(lián)系電話：縣委人才辦：0597-8922831

縣人社局：0597-3128789

縣衛(wèi)健局：0597-8922106

附件：連城縣2022年度醫(yī)療衛(wèi)生人才引進(jìn)報(bào)名表

中共連城縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

連城縣衛(wèi)生健康局

連城縣人力資源和社會(huì)保障局

2022年7月13日